Dominar el plan de cuentas, los registros contables y la normativa que regula el funcionamiento de una empresa hotelera.

Gestionar los Recursos Humanos de la Empresa, cálculo de licencias, aguinaldo, salario vacacional, despido, aportes obreros y patronales (incluido IRPF).

Emitir y registrar los documentos comerciales que se manejan en una empresa y dominar todos los aspectos de la facturación electrónica.

Realizar el tratamiento contable de los recursos financieros, materiales, técnicos y cualquier otro recurso de propiedad de la empresa.

Ingreso de operaciones y emisión de informes, con Software Contable, (Memory Conty, Fígaro y Worky)

Manejar con propiedad los aspectos contables en cualquier tipo de organización; mediante la aplicación de conocimientos sólidos de la Normativa y la Contabilidad Hotelera, Agropecuaria, Financiera y Costos.

Realizar Balances y llevar el control del patrimonio de la empresa mediante arqueos de caja, conciliaciones bancarias, control de cuentas corrientes, análisis de los inventarios, propiedad planta y equipo y gestión de Sociedades Comerciales.

Realizar operaciones mediante uso del programa Word, Excel y Power Point.

Dominar el funcionamiento del sistema bancario mediante el conocimiento cabal de las instituciones de intermediación financiera, el sistema financiero, las funciones del Banco Central y de los Bancos Comerciales, los instrumentos de política monetaria, las capacitaciones y colocaciones, los tipos de cuentas bancarias, el Spread Bancario y el Encaje Bancario, las transferencias, giros, préstamos, leasing, estados Contables de un banco.

Procesamiento de datos y preparación de informes contables de un Banco.

Procesar y analizar la información económica y financiera de una empresa, a través del cálculo de Ratios, para la toma de decisiones de adjudicación de préstamo.